Депутаты Мосгордумы поддержали поправки, предусматривающие компенсации сокращаемым медработникам

03.12.2014
00:00
Депутаты Мосгордумы приняли в первом чтении поправки в закон «Об охране здоровья в городе Москве», которые предусматривают выплату компенсаций работникам медучреждений, попавшим под сокращение, в связи с оптимизацией городской структуры здравоохранения, сообщает ТАСС.

За принятие документа высказались 27 депутатов из 28 принявших участие в голосовании.

Представляя законопроект депутатам, глава думской комиссии по социальной политике и трудовым отношениям, единоросс Михаил Антонцев отметил, что каждый медработник, получая от руководителя уведомление о предстоящем увольнении, получает право на денежные выплаты.

Врачи получат по 500 тыс. руб., средний медперсонал — 300 тыс., а младший медперсонал — 200 тыс. руб.

— Эти выплаты мы предусматриваем сверх тех денег, которые положены при увольнении по нормам трудового кодекса, — уточнил Михаил Антонцев. Депутат также сообщил, что законопроектом предусматривается освободить указанные выплаты от налогов.

— Мы из нашего бюджета даем деньги людям, потом с этих выплат собираем налоги, и средства опять оказываются у нас. Документ предлагает эти деньги не облагать налогом, тем более, что такое право у нас есть, — подчеркнул Михаил Антонцев.

Парламентарий также сообщил, что на компенсацию получат право медработники, уволенные по сокращению штатов с 14 июля до конца 2015 года.

В ходе обсуждения законопроекта, представители фракции "Единая Россия" поддержали документ. В тоже время, представитель фракции КПРФ Андрей Клычков сказал, что коммунисты выступают категорически против сокращения медучреждений и не видят смысла в выплате компенсаций. Он призвал депутатов думы проголосовать против документа.

— Сейчас наступает пора принятия кадровых решений для того, чтобы снять остроту ситуации, которая сложилась в городе, поэтому мы призываем руководителей города отправить в отставку заммэра Леонида Печатникова. Мы горячо поддержим это решение, — отметил Андрей Клычков.

Нет комментариев

Комментариев: 0

Вы не можете оставлять комментарии
Пожалуйста, авторизуйтесь
Продолжая использовать наш сайт, вы даете согласие на обработку файлов cookie, которые обеспечивают правильную работу сайта.